Reversed Technologies — эксперт в разработке программного обеспечения для сферы fintech, создает решения для финансовых компаний по всему миру.
Обязанности:
Организовывать мероприятия по повышению вовлеченности и развитию корпоративной культуры, налаживать внутрикомандные и кросс-командные связи и коммуникации между сотрудниками.
Сопровождать сотрудников на протяжении всего пути работы в компании, начиная от онбординга и адаптации и включая все значимые этапы карьеры, оказывать поддержку в обучении, разрешении конфликтов, развитии и другом.
Транслировать и разъяснять новости и глобальные решения в московский офис.
Вести новостные каналы.
Участвовать в организации мероприятий по развитию HR brand.
Прогнозировать HR-риски и искать возможности для улучшений.
Администрировать бенефиты (страховки, компенсации занятий спортом и другое) и участвовать в разработке новых.
Плотно работать с бухгалтерией, сопровождая HR-бюджет московского офиса.
Помощь в организации стажировок.
Требования:
Опыт работы в сфере внутренних коммуникаций/развитии HR-бренда/работе с корпоративной культурой компании от 1 года.
Опыт самостоятельного проведения мероприятий (численность от 30 человек).
Уровень владения английским языком не ниже B2 (upper intermediate).
Навыки взаимодействия со смежными командами, поставщиками и организаторами мероприятий.
Опыт реализации проектов в сфере коммуникаций и HR.
Опыт создания, развития и поддержания сообществ/клубов по интересам будет плюсом.
Умение качественно работать с текстом.
Опыт индивидуальной работы с сотрудниками.
Условия:
100% белая заработная плата по результатам собеседования, оформление по ТК РФ.
Оперативный и информативный feedback о результатах собственной работы.
Курсы английского языка в офисе.
Всегда свежие фрукты и вкусные бизнес-ланчи.
ДМС.
Оплата такси по маршруту дом-офис.
Спортивный и культурный отдых.
Офис на ст. м. Белорусская в БЦ «Белые сады» (3 минуты пешком от метро).
