Главные тренды и лучшие кейсы — подпишись на Event.ru в Telegram!

Руководитель отдела по корпоративным коммуникациям

ПАО «Газпром автоматизация» является Генеральным системным интегратором автоматизированных систем управления ПАО «Газпром».

Обязанности:

  • Организация участия компании в выставках и форумах (включая ПМГФ-2025).
  • Подготовка и выпуск пресс-релизов (сайт, TG-канал).
  • Подготовка интервью руководителей в корпоративных СМИ (ПАО «Газпром» и его дочерние общества, АО «Газстройпром»), написание речей к выступлениям.
  • Поддержание в актуальном состоянии корпоративного сайта.
  • Организация поздравлений партнеров и сотрудников от лица компании.
  • Закупка сувенирной продукции с логотипом компании.
  • Управление бюджетом по направлению PR.

Требования:

  • Опыт работы в подразделении PR промышленной или производственной компании с численностью сотрудников 1000+.
  • Умение создавать и поддерживать в актуальном состоянии каналы и странички в социальных сетях.
  • Наличие контактов в СМИ и организаторах выставок.
  • Умение и практический опыт написания речей, пресс-релизов.
  • Наличие опыта руководства подразделением по направлению деятельности PR.
  • Проактивность, коммуникабельность, творческий склад ума, стрессоустойчивость.

Условия:

  • Работа в аккредитованной стабильной IT-компании.
  • Местоположение — БЦ «Верейская Плаза» ул. Верейская, д. 29с134, шаттлы от м. Давыдково, м. Славянский бульвар до офиса.
  • Комфортный современный офис.
  • 5-дневная рабочая неделя: пн – чт: с 08:30 до 17:30, пт: 8:30 – 16:15.
  • Оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней.
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, оформление с первого рабочего дня.
  • Возможные командировки по РФ на объекты с оплатой сверхурочных и выходных согласно ТК РФ.
  • Добровольное медицинское страхование (ДМС) в АО «Согаз».
  • Материальная помощь к отпуску.
  • Дотация на питание работников.
  • Выплаты многодетным семьям, оказание материальной помощи при вступлении в брак, рождении ребенка и так далее.
  • Путевки в детские оздоровительные лагеря.
  • Новогодние подарки детям сотрудников, билеты на детские новогодние представления.
  • Для поездок на работу работникам, проживающим за городом, предусмотрена частичная оплата проезда в пригородном транспорте во всех регионах пребывания.
  • Частичная компенсация стоимости абонементов для занятий физкультурой и спортом.
  • Частичная компенсация детского сада.
  • Централизованная аренда зала для занятий футболом, волейболом.
  • Надбавки за стаж работы в ПАО «Газпром автоматизация».
  • Премии по результатам работы года и к профильному празднику.

Подробнее о вакансии здесь